Kamingespräch mit GD Dr. Wolfgang Ruttenstorfer an der PEF Privatuniversität für Management, 30. Oktober 2008

Mag. Andrea Koblmüller, Geschäftsführerin der PEF Gruppe, zahlreiche Studierende, Absolventen und Lektoren der PEF Privatuniversität für Management nutzten die Möglichkeit, Herrn GD Dr. Wolfgang Ruttenstorfer, Vorstandsvorsitzender der OMV AG, im Rahmen eines Kamingesprächs als Führungskraft und Unternehmer zu erleben.

In seinem Impulsreferat zu den künftigen Entwicklungen und Herausforderungen am weltweiten Energiemarkt wurde deutlich,    dass    eine     vorausschauende,     strategische    Unternehmens-
positionierung unerlässlich für verantwortungsvolles Handeln in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ist, vor allem dann, wenn es um Kernthemen wie Versorgungs- und Energiesicherheit geht.

Ruttenstorfer: „Um als Führungskraft erfolgreich zu sein, erachte ich Offenheit, Hartnäckigkeit, Erfolgsorientierung, Eigeninitiative und die Kompetenz sich im Spannungsfeld zwischen Eigennutzen und Teamfähigkeit zu bewegen als erfolgsentscheidend.“ Ziel einer fundierten Aus- und Weiterbildung muss es nach Ansicht des Generaldirektors sein, dass sich die Mitarbeiter eines Unternehmens diese Eigenschaften bestmöglich aneignen und kontinuierlich ausbauen.

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PEF Lernexpedition in Gamlitz/Südsteiermark,
29./30. August 2008

Mag. Andrea Koblmüller, Geschäftsführerin der PEF Gruppe, lud von 29. bis 30.08.2008 Studierende, Absolventinnen, Absolventen, Wissenschaftler und Lektoren der PEF Privatuniversität für Management zur diesjährigen PEF Lernexpedition in die südsteirische Weinstraße nach Gamlitz.

„Leadership ist wie die Liebe – schwer zu definieren aber jeder spürt, wenn sie fehlt.“ Welche Erfolgsfaktoren erfolgreiche Entrepreneure und Führungskräfte auszeichnen, bildete den inhaltlichen Rahmen von Univ.-Prof. (PEF) Dr. Karl Zehetner, der im großen gemeinsamen Lernraum dazu aufforderte, die eigenen Führungsfähigkeiten zu reflektieren und sich im Rahmen eines Open-Space mit der Frage auseinanderzusetzen, wie der persönliche Marktwert definiert und erhalten werden kann.

Die Zeit für das gemeinsame Wiedersehen wurde im Schloss Gamlitz intensiv genutzt und fand in einer Weinverkostung mit dem Schlossherren im hauseigenen Weinkellner ihre kulinarische Abrundung.

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Akademische Feier in Wien, 27. Juni 2008

26 Absolventinnen und Absolventen feierten am 27.6.2008 im Billrothhaus – Gesellschaft der Ärzte in Wien - den erfolgreichen Abschluss ihres berufsbegleitenden, postgradualen Studiums an der PEF Privatuniversität für Management!

Geschäftsführerin Mag. Andrea Koblmüller sieht den konkreten Nutzen eines Studiums für den beruflichen Alltag in der Kombination aus Qualifikation, Kompetenz und Persönlichkeitsentwicklung. Viele neu erworbene Wissensbausteine zu einem Ganzen zusammen zu fügen, bietet die Möglichkeit einen erweiterten Blickwinkel auf das Detail und die Gesamtheit einer Organisation zu gewinnen.

Presse-Stipendiant, DI (FH) Thomas Harreither, MBA, zählt zu den frisch gebackenen Absolventen des Studiengangs MBA Intra- and Entrepreneurship. Aus seiner Sicht liegt die Stärke des Studienganges in der Vermittlung von Leadership-Fähigkeiten und unternehmerischem Denken. Als Team- und Projektleiter betont er neben der Qualität der Lehrenden auch den hohen Transfererfolg des didaktischen Konzeptes.

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PEF Summertime 2008

„Tu´s einfach“ lautete der beherzte Aufruf von Mag. Andrea Koblmüller, Geschäftsführerin der PEF Gruppe, an ihre Gäste anlässlich der PEF Summertime am 05.06.2008. Neugierde und Freude am Tun sieht die PEF Consulting und Privatuniversität für Management als Auftrag jeder nachhaltigen Personal- und Organisationsentwicklung. Dieser Auffassung entsprechend, geht es darum, eine Balance zwischen dem Wollen, dem Wissen und Können herzustellen und vor allem jenen Mut und jenes Selbstvertrauen zu unterstützen, sich auf Unbekanntes und Neues einzulassen. Denn gerade eine spontane Beherztheit - auch im Beruf - ist es, die uns neues Erfahren lässt und zu Erfolgen der ganz besonderen Art führt.

In diesem Sinne feierten Studierende, Absolventen, Freunde und Partner des Hauses mit Frau Koblmüller das erfolgreiche Ende eines arbeitsreichen Sommersemesters.

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Kamingespräch in der PEF Privatuniversität für Management, 10. April 2008

"Aus Fehlern wird man klug" ist wohl eines jener Sprichwörter, das man schon seit frühen Kindheitstagen kennt. Menschsein heißt aber auch Fehlermachen (dürfen).

Moderiert von Karin Bauer, Leiterin "Bildung & Karriere" der Tageszeitung "Der Standard", ging das Podium der Frage nach unterschiedlichen Fehlerkulturen in Organisationen nach und beschäftigte sich mit dem konstruktiven Umgang mit Fehlern.

KG Fehlerkultur.pdf

Kamingespräch in der PEF Privatuniversität für Management, 21. Februar 2008

„Einmal mehr assoziieren alle Anwesenden mit Gumpoldskirchen in Hinkunft neben gutem Wein und der Heurigenjause auch die Novomatic AG".

Im Rahmen des Kamingespräches der PEF Privatuniversität für Management am 21.02.2008 schilderte Dr. Franz Wohlfahrt, Vorstandsvorsitzender der Novomatic AG, den Aufstieg des Ein-Mann-Betriebes des Gründers Prof. Johann F. Graf zur weltweit tätigen Unternehmensgruppe mit Sitz in Österreich, die sich nach wie vor zu 100% in privatem Eigentum befindet und an ihrem Hauptsitz in Gumpoldskirchen 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt.

In seinem Impulsreferat verdeutlichte Dr. Wohlfahrt die Chancen und Herausforderungen des österreichischen Trendsetters in der Forschung und Entwicklung von modernstem und innovativem Glücksspiel­equipment.

PEF Advent Open House, 6. Dezember 2007

Morgen Kinder wird´s was geben

Im Zuge des traditionellen Advent Open House der PEF Consulting und der PEF Privatuniversität für Management wurde am Donnerstag, 06.12.2007, das neue Logo den rund 200 anwesenden Kunden, Studierenden, Absolventen und Freunden des Hauses präsentiert.

Mit Beginn des neuen Jahres spiegelt sich im neuen Marktauftritt der bereits gelebte Gedanke der PEF Gruppe, die Erfahrungen der beiden Unternehmensbereiche miteinander zu verbinden, noch intensiver wider.

Besinnliches, Kulinarisches und der Sommereiner Viergesang begleiteten die Gäste in der Vertiefung bestehender Kontakte und in der Erweiterung des persönlichen Netzwerkes.

Akademische Feier in Wien,
21. September 2007

Bildung im Sinne des Wortes

Die PEF Privatuniversität für Management feiert ihre Absolventen

Mit dem Wunsch, dass die frischgebackenen Absolventen in ihrer Rolle als Führungskraft und Unternehmer den Menschen in seiner Individualität wahrnehmen, besondere Talente entdecken sowie sinnorientiertes Tun in ihrem persönlichen Umfeld fordern und fördern, gratuliert die Geschäftsführerin der PEF Privatuniversität für Management, Mag. Andrea Koblmüller, ihren Graduierenden.

Im Rahmen der Akademischen Feier am 21.9.2007 im Palais Eschenbach beendeten 19 Kandidaten offiziell ihr berufsbegleitendes, postgraduales Studium. Mit dem Titel Master of Science in Baumanagement und Unternehmensführung, Master in Coaching und lösungsorientiertem Management sowie Master of Science in Human Resource Management and Organizational Development ist von der akkreditierten Privatuniversität eine umfangreiche fachliche Qualifikation bestätigt.

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Kamingespräch in der PEF Privatuniversität für Management, 12. September 2007

Bildung pur in der PEF

Bildung sei das den Erfolg entscheidende Zukunftsthema unserer Gesellschaft, so stellte Frau Bundesministerin Dr. Claudia Schmied (Bundesministerium für Unterricht, Kunst und Kultur) anlässlich des Kamingesprächs zum Thema "Bildung in der Wissensgesellschaft" mit zahlreichen Studierenden, Absolventen, Wissenschaftlern und Lektoren der PEF Privatuniversität für Management fest.

Das Anliegen der langjährigen Managerin aus dem Bankwesen ist, die Zusammenführung von Fakten- und Orientierungswissen mit Werthaltungen im nationalen Bildungswesen zu fördern. Ein Ansatz, den die PEF Privatuniversität für Management als eine der akkreditierten Privatuniversitäten Österreichs schon seit fünf Jahren in ihren berufsbegleitenden postgradualen Studiengängen verfolgt.

Die anwesenden Führungskräfte und Unternehmer bestätigten, dass Lernen Freude bereiten muss, um motivierend zu wirken und um durch lebensbegleitendes Lernen am Arbeitsmarkt beständig erfolgreich zu sein. Verantwortung für Bildung zu übernehmen, ist Auftrag der Gesellschaft und muss aber auch in das Bewusstsein jedes Einzelnen eindringen und aktiv gelebt werden.

Neigungen und Stärken des Lernenden sollen die Entscheidungsgrundlage jeder Ausbildung sein. Gleichzeitig möchte die als kunstsinnig bekannte Frau BM Dr. Schmied den Stellenwert von Kreativität zunehmend betonen. Dabei geht es ihr darum, Kreativität als Kraftquelle von Selbstwert, Zuversicht und positivem Denken in die Lehre interdisziplinär einfließen zu lassen.

Die Geschäftsführerin der PEF Privatuniversität für Management, Mag. Andrea Koblmüller, und Frau BM Dr. Schmied stimmen darüber überein, dass die Umsetzung dieses Bildungsansatzes im Sinne des Forderns und Förderns auch umfassende Maßnahmen im Bereich der Organisations- und Personalentwicklung benötigen wird, - sei es nun im öffentlichen Bereich oder in der Privatwirtschaft.

Akademische Feier in Wien, 22. Juni 2007

Niedrige Quoten an AkademikerInnen?
Nicht in unserem Haus!

Am 22. Juni 2007 feierten 26 AbsolventInnen der Studiengänge MBA"Intra-and Entrepreneurship", MSc "Human Resource Management and Organizational Development" sowie Master in Coaching "Coaching und lösungsorientiertes Management" den erfolgreichen Abschluss ihres Studiums.

Gleichzeitig wurde im feierlichen Rahmen des Palais Eschenbach DI Dr. Walter Lunzer die Universitätsprofessur (PEF) für den Fachbereich Baumanagement verliehen.

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Die PEF ist 5,-

* 5 Jahre gibt es die PEF Gruppe nun am Brahmsplatz und
* die PEF Privatuniversität für Management ist seit Mai für weitere 5 Jahre akkrediert!

Dieses besondere Geburtstagsfest feierten zahlreiche Studierende, AbsolventInnen und Kunden der PEF Gruppe am 6. Juni 2007 über den Dächern von Wien. Neben Jazzklängen, kulinarischen Gaumenfreuden und der allgegenwärtigen Vorfreude auf die kommende Sommerzeit blieb für die Geschäftsführerin, Mag. Andrea Koblmüller, genügend Raum um ihrem Team, Freunden und Partnern des Hauses ein herzliches "Dankeschön" zu sagen.

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Kamingespräch in der PEF Privatuniversität für Management, 3. Mai 2007

Geben ist – noch immer - seliger denn Nehmen

Wien, 03. Mai 2007: Reduziert man das Funktionieren eines Netzwerkes auf seine Grundprinzipien so bleiben Vertrauen und Solidarität als Urformen der (christlichen) Nächstenliebe in ihren unterschiedlichen Ausprägungen, so Dr. Ulrike Baumgartner-Gabitzer, Vorstandsmitglied der Österreichischen Elektrizitätswirtschafts – AG im Rahmen des Kamingespräches an der PEF Privatuniversität für Management.

Die anwesenden Studierenden, Absolventen und Freunde des Hauses diskutierten die Herausforderungen der Netzwerkgesellschaft und den damit verbundenen Stellenwert von Solidarität. Betrachtet man Familie als die ursprünglichste Form des Netzwerkes so wird klar, dass sich niemand dieser Art des Zusammenlebens entziehen kann. Darauf aufbauend ergibt sich die Chance neue Formen der Denkstrukturen kennenzulernen und durch das teilweise Auflösen von hierarchischen Strukturen zu direktem Feedback bzw. Unterstützung zu gelangen. Dass mit der negativen Seite von Netzwerken das oftmals zitierte „Vitamin B“ verbunden sei, sieht Dr. Baumgartner-Gabitzer weniger, da in letzter Konsequenz die Leistungen des einzelnen bestehen müssen.

Übrig bleibt der Gedanke wie die soziale Marktwirtschaft künftig mit dem Spannungsfeld zwischen zunehmender „Ich-Gesellschaft“ und den damit verbundenen Auflösungstendenzen des „etwas miteinander leisten“ und dem Bedürfnis nach einem „sicheren Netz“ umgehen wird.
Kamingespräch in der PEF Privatuniversität für Management, 22. März 2007

"Die Langusten und Leberkässemmeln des HR"

Das Veranstaltungsjahr der PEF Privatuniversität für Management begann mit einem Kamingespräch mit Herrn Dr. Georg Horacek, Senior Vice President Human Resources der OMV AG. "Positionierung der HR-Funktion im Unternehmen", so lautete das Motto des Abends.

Seiner Ansicht nach birgt die HR-Funktion in Unternehmen das Potential einer umfangreichen Speisekarte, die neben ausgewählten Delikatessen auch einfache Gerichte in sich birgen muß, um alle Business Partnern innerhalb eines Unternehmens mundgerecht versorgen zu können. Als Erfolgsfaktoren nennt der langjährige HR-Experte neben der persönlichen Proaktivität, die Eigenschaft (Ergebnis-) Verantwortung zu übernehmen und in all seinem Tun vorbildhaft zu agieren. Weiters empfiehlt Dr. Horacek den Prozeß des Rekrutierens sehr streng und sorgfältig durchzuführen, um nicht anschließend in die Falle zu tappen, etwaige blinde Flecken des neuen Mitarbeiters durch intensive Schulungen ausmerzen zu müssen. Zusätzlich ist es für die gesamte Organisation ein großer Gewinn, sich intensiv mit dem Thema der Mitarbeiterintegration auseinander zu setzen. Denn nur wer sich aufgenommen fühlt, identifiziert sich mit dem Unternehmen und ist für (Höchst-) Leistungen bereit.

Na dann: Prost, Mahlzeit!

Die Einladung zum Kamingespräch richtete sich vor allem an Studierende, Absolventen und Freunde der PEF Privatuniversität, die dieses Angebot zahlreich in Anspruch genommen haben.
PEF Advent Open House

"Advent ist für uns eine Zeit des Zuhörens, des in sich Hineinhörens und eine Zeit der guten Gespräche!"

Partner und Kunden der PEF Consulting, LektorInnen, Studierende sowie AbsolventInnen der PEF Privatuniversität für Management hatten am 7. Dezember 2006 eines gemeinsam: Sie folgten der Einladung der Geschäftführerin, Mag. Andrea Koblmüller, zum traditionellen Adventfeier der PEF Gruppe. Besinnliches, Kulinarisches und der Sommereiner Viergesang begleiteten die Gäste in der Vertiefung bestehender Kontakte und in der Erweiterung des persönlichen Netzwerkes.

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Akademische Feier in Wien, 3. November 2006

Am Freitag, den 3. November 2006, wurden zehn AbsolventInnen des Studienganges "Human Resource and Organizational Development" der PEF Privatuniversität für Management für Ihr Lernen, Ihren Fleiß und Ihre Ausdauer mit dem akademischen Grad "Master of Science" belohnt. Die PEF Privatuniversität für Management freut sich mit Ihren AbsolventInnen. Zu den Masters zählen MitarbeiterInnen bekannter österreichischer Unternehmen, wie zum Beispiel Borealis GmbH, Oberösterreichische Ferngas AG, Kinderfreunde Oberösterreich, NP Neumann & Partners GmbH, Veitsch-Radex GmbH & Co, CSC Computer Sciences Consulting Austria AG, CSC Pharmaceuticals Handels GmbH und Lucenac Naintsch Mineralwerke. Die Feier fand im Billrothhaus - Gesellschaft der Ärzte in Wien - statt.

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PEF Lernexpedition in Millstatt/Millstättersee, 1./2.9.2006

WIR gemeinsam WISSEN um KULTUR und NATUR als wesentliche Lernräume eines ganzheitlichen Menschenbildes...so lautete das Motto der PEF Lernexpedition in Millstatt. In entspannter Atmosphäre, bei herrlichem Kaiserwetter, trafen sich Studierende, AbsolventInnen und LektorInnen zu einem Lernen der anderen Art. Ganz besonders freuten wir uns über das Beisein von Univ.-Prof. (PEF) h.c. Wolfgang Mewes, Begründer der engpasskonzentrierten Verhaltens- und Führungsstrategie (EKS).

Machen Sie sich selbst ein Bild...
WIR
WISSEN
KULTUR
NATUR
Akademische Feier in Graz, 30. Juni 2006

Akademische Ehren gab es für die Absolventinnen und Absolventen der PEF Privatuniversität für Management. Die Sponsion fand im Festsaal der Technischen Universität zu Graz statt. Zwölf Studierende des Studienganges "MBA Intra- and Entrepreneurship" beendeten mit dieser Feier glücklich und erfolgreich ihr 20 Monate dauerndes Studium. Unter den Absolventen befindet sich auch Frau Mag. Sonja Hiebler, MBA, die erste Kleine Zeitung Stipendiatin. Wir gratulieren recht herzlich unseren frisch gebackenen Alumni zu diesem großen Erfolg!

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Akademische Feier in Wien, 22. Juni 2006

Akademische Ehren gab es für die Absolventinnen und Absolventen der PEF Privatuniversität für Management in Wien. In einem Festakt im Kursalon Hübner graduierten 32 Studierende der Studiengänge "Master in Coaching und lösungsorientiertem Management", "MBA Intra- and Entrepreneurship" und "Master of Science in Human Resource Management and Organizational Development". Wir gratulieren recht herzlich unseren frisch gebackenen Alumni zu diesem großen Erfolg!

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Summer (-time) in the City!

Am 1. Juni versammelten sich Studierende, Alumni, Lektoren, Kunden und Freunde der PEF Consulting und PEF Privatuniversität für Management zum gemeinsamen Feiern, um im Rahmen der jährlichen "Summertime" die Sommerzeit herzlich willkommen zu heißen!

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Pre-Konferenz Workshop am 17. Mai 2006

Unter dem Motto "Vom lösungsorientierten zum lösungsfokussierten Management" brachte die Abschlussklasse des "Master in Coaching und lösungsorientiertem Management" ihr Wissen aus dem Studiengang und ihre Erfahrungen in der Umsetzung rund 65 internationalen Teilnehmern näher. Der eintägige Workshop bot als Preconference zur SOL 2006 auch einen idealen Einstieg in die Thematik der internationalen Tagung des Netzwerkes "Solution in Organisations Link-up". Alle Beteiligten freuten sich über eine erfolgreiche Veranstaltung mit neuen Blickwinkeln, anregende Diskussionen und interessanten Ergebnissen.

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Akademische Feier in den Börsesälen

28 Studenten aus drei Studiengängen konnten am 25. November 2005 den erfolgreichen Abschluss Ihres fast zweijährigen Studiums mit Ihren Familien feiern. Es wurde auch die Professur für Personalführung und Coaching an Dr. Lueger verliehen, und DI Dr. Steiner wurde für seine Verdienste im Rahmen des Studiengangs Baumanagement geehrt.

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EADS Sponsion 27.10.2005

Wir sind stolz und freuen uns, zwanzig Führungskräften aus dem Personalmanagement der EADS Space nach zweijährigem Studium den akademischen Grad „Master of Science Human Resource Management and Organizational Development“ verliehen zu haben. Die feierliche Sponsion fand am 27. Oktober 2005 in den Räumlichkeiten der Industriellenvereinigung statt.

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Akademische Feier im Studio 44 der österreichischen Lotterien

Akademische Ehren gab es am 28. Juni 2005 für die Absolventinnen und Absolventen der PEF Privatuniversität für Management in Wien. In einem Festakt wurden 17 MBA- und MSc-Absolventen graduiert. Unter den Absolventen feierte auch die erste Standard-Stipendiatin ihren erfolgreichen MBA-Abschluss.

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Sommerliche Seitenblicke
Über den Dächern des vierten Bezirks fand am Donnerstag, dem 16. Juni die mittlerweile schon traditionelle „summertime“ der PEF Consulting und PEF Privatuniversität für Management statt. Über 150 Studierende, Alumni, Kunden, Lektoren, Partner und Freunde der PEF feierten mit.

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Am 7. Juni 2005 war die Premiere für das neue Veranstaltungsformat „PEF Praxisabend“, das eine Plattform für den fruchtbaren Austausch von Theorie- und Praxiswissen anbieten soll. Den Auftakt machte das Thema „Coaching im Aufwind – Modeerscheinung oder nachhaltiges Instrument der Personalentwicklung?“, wo aktuelle Forschungsergebnisse präsentiert und mit einer hochkarätigen Expertengruppe diskutiert wurden.

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Die PEF Consulting und PEF Privatuniversität für Management bieten im Rahmen einer Bildungspartnerschaft mit der OMV AG zwei hochqualitative Management Kurzlehrgänge auf internationalem Niveau für zwei unterschiedliche Zielgruppen an:

PEF Management Seminar (PEF MS)

Bereitet Nachwuchsführungskräfte auf ihre erste Führungsaufgabe vor und vermittelt jüngst ernannten Führungskräften grundlegende Management-
methoden und –werkzeuge.

PEF Management Seminar Advanced (PEF MSA)

Für erfahrene Führungskräfte mit mehrjähriger Führungserfahrung, die ihre Managementkompetenz erweitern und vertiefen möchten.

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SOL Summer University

The SOL Summer University is THE summer event for the SOLution Focused community. It is organised by the PEF Private University for Management and SOL for people working with the solution focused approach in and with organisations and businesses. For further information please contact Nina.Aspalter@pef.co.at.



Managing for Solutions als Summer University in Venedig

Auch diesen Sommer können Sie Ausbildung und Urlaub miteinander verbinden. In mediterraner und angenehmer Atmosphäre erlernen Sie ein neues Konzept für Coaching und Veränderungsmanagement: das lösungsfokussierte Management nach Steve de Shazer. Nach dem Abschluss besteht die Möglichkeit in den zweiten Abschnitt des Master in Coaching einzusteigen.
Weitere Informationen bekommen Sie gerne von info@privatuni-wien.at.
Am 21. April 2005 sprach Dr. Erhard Grossnigg im Rahmen eines Kamingespräches über das Thema "Schlechtwetter Consulting". Nach seinem sehr spannenden Vortrag stand er den anwesenden Studierenden für Fragen zur Verfügung
Aktuelle Studienergebnisse: Gutes Zeugnis für Coaching

Human Resource Manager, Personalentwickler und Führungskräfte geben Coaching sehr gute Noten. In der umfangreichsten Studie im deutschsprachigen Raum wurde im Zeitraum von Juni bis November 2004 Verbreitung und Einsatz von Coaching untersucht. Wir freuen uns, Ihnen dazu die Ergebnisse präsentieren zu können:

Wenn Sie mehr über die Studie wissen möchten, kontaktieren Sie bitte Sabine.Piotrowski@pef.co.at. Für Auskünfte über den Master in Coaching steht Ihnen Nina.Aspalter@pef.co.at gerne zur Verfügung.
HR Stipendium im Wert von € 20.000,-

Die PEF Privatuniversität für Management vergibt mit der Tageszeitung "Die Presse" ein HR Stipendium im Wert von € 20.000,-

Bewerbungsschluß ist der 18. April 2005.
Der Studiengang startet am 19. Mai 2005 in Wien.
Für Auskünfte steht Ihnen Eva.Selan@pef.co.at gerne zur Verfügung.

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In der Seminarreihe Highlights for Solutions bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit dem Thema "Lösungsorientiertes Management" vertraut zu machen.

  • Seminar 1 - Steve de Shazer bei der Arbeit
  • Seminar 2 - Systemisch-lösungsorientierte Organisationsberatung - Gunter Schmidt: 1. - 2. April 2005
  • Seminar 3 - Lösungsorientierte Organisationsaufstellungen - Matthias Varga von Kibéd: 8.-9. Juni 2005
Anmeldungen und weitere Informationen erhalten
Sie gerne unter 01/534 39 - 23 oder Nina.Aspalter@pef.co.at.
Am 27. Jänner 2005 diskutierte Bundesminister Dr. Martin Bartenstein im Rahmen eines Kamingespräches über den "Wirtschaftsstandort Österreich". Nach seinem Vortrag stand er den 90 anwesenden Studenten und Alumni für Fragen zur Verfügung, in denen aktuelle Themen der Wirtschaftspolitik behandelt wurden.

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Advent-Open-House am 2. Dezember ab 17.00 Uhr mehr...
Mind-Management und Work-Life-Balance

Die mentale Einstellung eines Managers entscheidet über seinen Erfolg und seine Energiereserven. Dauerhaft höhere Leistungen sind nur durch eine sinnvolle Work-Life-Balance zu erreichen. Die Winterheller Methode kombiniert modernste Erkenntnisse aus unterschiedlichsten Wissensdisziplinen mit klaren und einfachen Handlungsanweisungen.

Anmeldung oder mehr Informationen: Klicken Sie hier.
FIBAA Akkreditierung im Juni 2004

Die PEF Privatuniversität ist nunmehr nicht ausschließlich vom österreichsichen Akkreditierungsrat akkreditiert, sondern zusätzlich von der FIBAA. Diese begutachtete im Juni die Universität und die Studiengänge MSc in Human Resource Management and Organizational Development und MBA in Intra- & Entrepreneurship. Wir freuen uns, unseren Studenten und Interessenten diesen zusätzlichen Qualitätsnachweis bieten zu können.
Akademische Feier in Graz

Am 2. Juni 2004 wurde 15 Absolventen des englischsprachigen MBA Programmes in Graz der akademische Titel bei einer feierlichen Sponsion in den Minoritensälen verliehen.

We congratulate our 15 students of the English executive programme MBA (Intra- and Entrepreneurship) to their graduation!
Wir haben im Frühjahr 2004 allen Interessierten die Möglichkeit geboten, sich in der Seminarreihe Highlights for Solutions mit dem Thema "Lösungsorientiertes Management" vertraut zu machen.

  • Seminar 1 - Steve de Shazer bei der Arbeit
  • Seminar 2 - Systemisch-lösungsorientierte Organisationsberatung - Gunter Schmidt
  • Seminar 3 - Lösungsorientierte Organisationsaufstellungen - Matthias Varga von Kibéd und Insa Sparrer
Akademische Feier in der Wiener Börse:
Die PEF Privatuniversität ehrt 34 Absolventinnen und Absolventen und ernennt DI Dr. Zehetner zum Professor für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und DI Dr. Greiner zum Professor für Baumanagement und Unternehmensführung.

Weiters wird Wolfgang Mewes, der Urheber der "Engpasskonzentrierten Strategie" (EKS®) zum Universitätsprofessor h.c. ernannt. Zu Ehren von Herrn Mewes findet am Samstag, 8. Mai 2004 auch ein Symposium zur EKS® zum 80. Geburtstag von Wolfgang Mewes statt. Weitere Informationen unter info@privatuni-wien.at
Die PEF Privatuniversität ernennt Dr. Heimerl zum Professor für Organisationsentwicklung
Akademische Feier in der Wiener Börse: Sponsion zum MAS bzw. zum Master of Science der Studiengänge für Baumanagement und Human Resource Management sowie Ehrenernennungen.
Weitere Infos & Bilder!
Der HR Board TransferManager™

Vom Seminar in die Praxis ist es oft ein weiter Weg! Es gilt dabei Hindernisse zu überwinden, Förderer zu finden und die richtigen Schritte zum richtigen Zeitpunkt zu setzen. Um die Investition ins eigene Know-how auch zu einer rentablen für sich selbst und das Unternehmen werden zu lassen, müssen all diese Herausforderungen gemeistert werden. Der HR Board TransferManager™ evaluiert und unterstützt diesen den Transferprozess! Mehr dazu finden Sie unter www.hrboard.com
"You can´t manage what you can´t measure."

Das war das Motto der Studie "Bildungs- und Personalentwicklungscontrolling", die von Juli-September 2003 im deutschsprachigen Raum durchgeführt wurde. Wir freuen uns, Ihnen nun die Ergebnisse präsentieren zu können.
PEF Consulting und PEF Privatuniversität für Management auf der Personal Austria 2003

Am 6. Juni 2003 wurden die ersten Master of Science in Human Resource Management and Organizational Development der PEF Privatuniversität für Management ausgezeichnet.

Glanzvoller Rahmen der Feierlichkeit war die ehrwürdige Bibliothek der Theresianischen Akademie.

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EADS Space N.V. entscheidet sich für den HR MSc der PEF Privatuniversität

Die Firma EADS Space N.V. (vormals Astrium) ist eine Division des weltweit zweitgrößten Luft- und Raumfahrtkonzerns EADS (29 901 Mio € Umsatz, rd. 104.000 MitarbeiterInnen). Sie hat sich in der Weiterbildung ihrer HR-Manager für den MSc in Human Resource Management and Organizational Development der PEF Privatuniversität für Management entschieden. Der Start findet im November 2003 in englischer Sprache statt.
Seitenblicke
Viele feierten mit uns anläßlich des 10jährigen Jubiläums das Sommerfest 2003. Erste Eindrücke
PEF Privatuniversität für Management führt gemeinsam mit einem hochkarätigen Expertenteam aus Wirtschaft und Forschung eine Standortbestimmung des betrieblichen Bildungs- und Personalentwicklungscontrolling via HR Board© durch.
Pressetext als download
HR Board© Version 1.5
Aufgrund der massiven Internationalisierung sowie des anhaltenden Wachstums gibt es HR Board© seit 15. April in der Version 1.5.
Mit HR Board© 1.5 können die Bedürfnisse internationaler Großkonzerne noch besser abgedeckt werden, ohne jedoch die Interessen kleinerer bzw. national tätiger Unternehmen zu vernachlässigen. mehr...
HR Board© Neujahrsstudie 2003 unter Österreichs Personalisten

Interessante Ergebnisse brachte die erstmals durchgeführte Neujahrsstudie unter Österreichs Personalisten. Mittels HR Board© wurden führende Personalisten Österreichs zu Ihren Plänen und Prioritäten für das nächste Jahr befragt.

Die detaillierten Ergebnisse finden Sie unter www.HRBoard.com
PEF Weltmarktpräsentation auf der "Personal Austria 2002"

Die offizielle Weltmarktpräsentation von HR Board©, dem Instrument zur Standortbestimmung für Management und Organisation, ist mit einem fulminanten Erfolg über die Bühne gegangen. Es wurden HR Board© 360° Feedbacks im Wert von € 22.000,-- an Personalverantwortliche, Berater und HR Interessierte verschenkt.

mehr Informationen zu HR Board© unter www.HRBoard.com
Seitenblicke
Eröffnungsfest der PEF Privatuniversität für Management in den neuen Büroräumlichkeiten, 6.6.2002
zu den Fotos
PEF Privatuniversität für Management stellte im Rahmen des KNEWLEDGE-Wettbewerbes 2002 den 1. Preis, eine Teilnahme am Lehrgang "Human Ressource Management and Organizational Development" im Wert von EUR 22.200,-, zur Verfügung.

Wir gratulieren auf diesem Weg allen Preisträgern zu den hervorragenden Leistungen !

mehr Informationen unter http://www.knewledge.at
Bahn frei für die PEF Privatuniversität für Management

(Wien, 21.3.2002) Mit der heute erfolgten Akkreditierung der PEF Privatuniversität für Management durch den österreichischen Akkreditierungsrat ist Österreichs Bildungslandschaft um eine qualitativ hochwertige Institution reicher. Eigentümer der PEF Consulting, Dr. Klaus Johann Eder, MBA zur Akkreditierung: "Ich bin stolz, dass unsere Ausbildungsstätte nun den Status einer Privatuniversität hat. Die Akkreditierung spornt uns an, unser Angebot an praxisorientierten Ausbildungen auszuweiten und auf hohem Niveau zu halten."
Am 9. November wurde den ersten AbsolventInnen des akademischen Lehrganges "Internationale Personal- und Organisationsentwicklung" im Museum moderner Kunst (MUMOK) der Titel Master of Advances Studies (MAS) verliehen.
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Die PEF organisierte von 21. – 28. Juli eine Auslandswoche für die Teilnehmer des Lehrgangs „Internationale Personal- und Organisationsentwicklung". Das Ziel der Reise war Ashridge, eine der profiliertesten Business Schools in Europa.
Auslandsprojektwoche in Ashridge


PEF Consulting GmbH, Brahmsplatz 3, 1040 Wien: +43(1)53439-0

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